Contexte et suites à Fribourg
L information a été révélée par le site Inside Paradeplatz. Deux membres de la direction de la Banque cantonale de Fribourg entretiennent une relation sentimentale. La banque a confirmé samedi qu’un des dirigeants quitterait prochainement son poste.
Les intéressés avaient averti leur hiérarchie et n’avaient enfreint aucune règle selon les informations communiquées. Cependant, l’établissement considère que la configuration n’était pas tenable en l’absence de dispositions spécifiques dans son règlement interne.
Un phénomène ancien, mais peu encadré
Ce cas met en lumière le phénomène de l’amour au travail, souvent évoqué mais peu formalisé. Selon la RTS, une dizaine d’employeurs publics ou parapublics ont été interrogés, et le constat est clair: la plupart disposent de codes de conduite imposant de signaler tout conflit d’intérêts potentiel et de faire preuve de loyauté. Néanmoins, ces principes généraux laissent une marge d’interprétation importante.
Vers une clarification du cadre
Dans le privé, cette zone grise tende à se réduire selon Dominique Freymond, spécialiste de la gouvernance d’entreprise. Pour lui, les pratiques évoluent nettement et les grandes sociétés attachent une grande importance à des conditions cadres claires, avec des règlements du personnel souvent très développés. L’affaire Laurent Freixe chez Nestlé est citée comme exemple montrant que les enjeux peuvent prendre des proportions considérables et qu’il existe une volonté croissante de clarifier les règles.
L’affaire Nestlé, concernant Laurent Freixe, avait abouti à son licenciement pour une relation amoureuse non divulguée avec une collaboratrice placée sous sa responsabilité directe.
Impact potentiel pour l’administration et perspectives
Le sujet pourrait aussi concerner l’administration cantonale fribourgeoise, qui compte près de 19 000 agents. Pour l’instant, le cadre légal ne prévoit pas de dispositions spécifiques régissant les liens personnels entre collègues et aucune directive n’a encore été élaborée. Le canton indique toutefois qu’un cadre devrait être établi, probablement l’année prochaine.
De son côté, la Banque cantonale de Fribourg souhaite également instaurer des règles plus précises concernant les relations amoureuses entre collaborateurs. La forme exacte de ce cadre reste à définir.
